L’ISO 45001 qui nous sert systématiquement de base dans nos démarches d’accompagnement et de formation, est une norme internationale qui vise à améliorer la santé et la sécurité au travail en fournissant un cadre pour la mise en place d’un système de management efficace et .
Voici quelques-uns des fondamentaux de l’ISO 45001:
- Engagement de la direction: La direction doit s’engager à mettre en place et à maintenir un système de management de la santé et de la sécurité au travail.
- Évaluation des risques: L’organisation doit identifier et évaluer les risques liés à la santé et à la sécurité au travail.
- Planification et objectifs: L’organisation doit définir des objectifs de santé et de sécurité au travail et mettre en place des plans d’action pour les atteindre.
- Mise en œuvre et fonctionnement: L’organisation doit mettre en place et maintenir les contrôles nécessaires pour prévenir les accidents du travail et les maladies professionnelles.
- Mesure, analyse et amélioration: L’organisation doit mesurer, analyser et améliorer continuellement son système de management de la santé et de la sécurité au travail.
L’ISO 45001 s’appuie sur le cycle PDCA (Planifier, Do, Check, Act) pour l’amélioration continue.
Avantages de l’ISO 45001:
- Réduction des accidents du travail et des maladies professionnelles.
- Amélioration de la santé et de la sécurité au travail.
- Amélioration de la performance de l’entreprise.
- Motivation et implication des salariés.
- Renforcement de l’image de l’entreprise.
L’ISO 45001 est une norme accessible à tous les types d’organisations, quelle que soit leur taille ou leur secteur d’activité.
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